こんにちは！
人事部のショーンです。

 

9月に入ったというのに、まだまだジリジリとした暑さが続いておりますが
皆様の体調はいかがでしょうか？

 

実は大変ご無沙汰のブログでございまして。(汗
2日間ほど割り当てのあった当番日に気づかないほど、仕事に集中しておりました。

 

さて、採用関連の9月のメインイベントといえば、高校生の採用選考でしょうか。
数日後には学校から願書が届き始め（ると良いな）、今月中旬には採用選考となります。

 

長引くコロナ禍で先生方へのご挨拶も間々ならず、あまりコンタクトは取れておりませんが、何とか3名の目標達成と行きたいところです。

 

現在働いている先輩社員も、高卒で入社後の3～4年でチーフ職を任されるようになり、活躍している者が多く居ます。
弊社としては、高校を卒業されて直ぐに入社された方でも、いち作業員という位置付けではなく『将来の管理者』としての研修や経験を積んで行っていただきます。

 

責任ある立場に立つことは、確かに負担も大きいかもしれませんが、いち作業員では実感することの無い遣り甲斐や、達成感を大きく感じることが出来ると思います。

 

店舗見学や会社説明会につきましてはコロナで制限はあるものの、可能な限り個別対応もしていこうと思っておりますので、現在の高校3年生はもちろん、2年生、1年生の皆様でもお声掛け下さい。
チームフレインの一員として、将来のフレインを一緒に創ってくれる皆様のご応募をお待ちしております！